HREA 2022
Do letošního ročníku soutěže o nejlepší personální projekt HREA 2022, se přihlásilo přes 30 a to do tří kategorií: Velké společnosti, Střední a malé společnosti do 500 zaměstnanců a Neziskové organizace a veřejná správa. Projekty měly velmi vysokou úroveň a porota neměla vůbec snadnou úlohu, i proto kromě vítězných cen ocenila některé projekty čestným uznáním. Na HREA Summitu pak své projekty představilo 29 soutěžících.
Na konci programu HREA Summitu byli vyhlášeni Vítězové jednotlivých kategorií a účastníci vybírali online hlasováním projekt, kterému by udělili Cenu veřejnosti. Tuto cenu pak ve velké konkurenci získal již porotou oceněný projekt Flexibilka společnosti greiner packaging slušovice.
Představení vítězů:
Kategorie Velké společnosti:
Vítězem se stala společnost O2 CZ s projektem Talentový program O2 Heroes
Čestné uznání za náročnost a komplexnost projektu řešení outplacementu získala společnost Sony DADC CZ Outplacement program Moje budoucnost.
Čestné uznání za podporu flexibility a diverzity získal projekt StayIn společnosti Thermo Fisher Scientific.
Kategorie Malé astřední firmy do 500 zaměstnanců:
Vítězem se stala společnost greiner packaging slušovice s.r.o. za projekt Flexibilní pracovní systém - Flexibilka v Greineru
Čestné uznání za inovativnost získala společnost Business Logic za projekt Coinwage.
Kategorie Neziskové společnosti a veřejná správa
Vítězství získala Městská část Praha 7 za projekt nazvaný Rozvoj ÚMČ Praha 7 s důrazem na manažerský rozvoj vedoucích pracovníků.
Cena veřejnosti
Cenu získala společnost greiner packaging slušovice s.r.o. za projekt Flexibilní pracovní systém - Flexibilka v Greineru
Cena prezidenta PMF za společenský přínos:
Cenu získala FB skupina HR brainstorming za projekt Stands for Ukraine
Děkujeme všem za účast a partnerům za podporu soutěže!
